Безработица – проблема в большей степени социальная, а не только сугубо экономическая. Если её комплексно не решать, повышения уровня жизни в государстве вряд ли возможно добиться. В России эта проблема на сегодняшний день стоит достаточно остро, а в последнее время растет еще более серьезно – http://great-income.ru/aktualnost-bezraboticy-dlya-rossii-rastet/ -в связи со спадом производства, как промышленного, так и сельскохозяйственного.
К тому же, явление это многоплановое, представлена безработица несколькими разными видами, и бороться с каждым из них следует различными методами. Что существенно осложняет эту борьбу.
Есть фрикционная безработица, связанная с тем, что специалисту всегда требуется некоторое время, чтобы устроиться впервые на работу, или перейти с одной работы на другую, подыскав себе более подходящую. Чтобы добиться сокращения этого вида безработицы необходимо создавать разветвлённую сеть кадровых агентств, развивать уже существующие службы занятости и повышать их интенсивность. Необходимо также вести работы по повышению обеспечения рынка труда качественными информационными услугами. Тогда специалисты смогут подбирать новые рабочие места самостоятельно – посредством интернета.
Циклическая безработица связана с застойными явлениями в экономической жизни. Обусловлены они общим спадом производства, поэтому бороться с этим видом безработицы весьма сложно. В этом случае положительное влияние окажет лишь создание новых вариантов рабочих мест, а также экспорт промышленных и сельскохозяйственных товаров. Конкурентоспособность товаров может повысить всесторонняя поддержка инвестиций, как в модернизацию предприятий, так и в их реконструкцию.
Когда предприятие модернизируется и внедряет новейшие технологии, ряд специалистов остаются без работы. Этот вариант структурной безработицы можно сокращать, разрабатывая и применяя разнообразные программы переобучения. Такой подход позволит привести квалификационные требования к нормам, соответствующим реалиям модернизированного производства.
Можно снижать и пенсионный возраст, но этот вариант подходит только тем странам, экономика которых эффективно функционирует. Такой способ борьбы с безработицей весьма эффективен, но оказывает слишком высокую нагрузку на бюджет. Действенным методом здесь окажется рост самозанятости, при котором населению даётся возможность открывать собственное дело, и создавать рабочие места для своего наёмного персонала.